上新产品淄博博山城市资产债权产品推荐：
城投主体+AA担保主体+足额应收账款质押（真实可查）已备案火爆发行中！
【淄博博山城市资产2023年债权一期】
期限：12个月/24个月/36个月，季度付息，打款当日计息！
一年期产品收益：10万-50万-100万-300万； 8.5%-8.7%-9.0%-9.3%
两年期产品收益：10万-50万-100万-300万； 8.7%-9.0%-9.3%-9.5%
三年期产品收益：10万-50万-100万-300万； 9.0%-9.3%-9.6%-9.8%
【资金用途】用于博山区主次干道管网设施改造建设项目。
【发行方】淄博博山XX有限公司，BS区国资局控股的政府平台，公司主要经营范围包含城建项目的开发建设、投资、市政公用设施建设、经营等。是BS区重要的政府基础设施建设平台。截止2021年底，公司总资产37.07亿元，在兴业、陕国投、国元等发行过信托计划，履约能力强。
【担保方】淄博市博山XX限公司，注册资本为20亿元，2021年底总资产113.27亿元，博山区国资局全资控股的政府平台。主体评级AA，债项评级AAA，存续债券2支，是博山区重要的政府基础设施建设平台。在多家信托公司发行信托计划，金融机构认可度高。
【应收账款质押】发行方提供足额确权应收账款质押，债务方确权回购并在中登网质押登记。
【区域简介】山东为GDP排名全国第三的经济强省；淄博市为“中国城市综合经济竞争力40强 ”，境内拥有32家上市公司，20年GDP为3800亿元，一般公共预算收入370亿元。淄博市是国务院批复确定的山东省区域性中心城市，经济体量高于江苏盐城市、淮安市、连云港市，与浙江湖州相当，资金协调能力极强。淄博市为“中国陶瓷琉璃艺术之乡”、“中国泵业名城”。
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【万亿工业“俱乐部”扩围 东三省第二产业占比下滑较大】
东三省第二产业占比下滑较大
31个省市区中，2015-2020年的工业增加值占GDP比重的平均下降幅度为6.87个百分点。下滑超10%的地区有8个，除天津外，均集中于中西部，分别是河北、安徽、四川、内蒙古、青海、广西和吉林，其中吉林下滑幅度达到16.26个百分点。
但亦有例外，西藏和山西第二产业增加值的增速、占GDP比重实现了双增长。其中，西藏第二产业增加值增长了112.2%，占GDP比重提高了5.25个百分点。山西的上述两项数据也分别实现了49.6%和2.6个百分点的增长。
截至2020年末，西藏的第二产业增加值仅798.25亿元，唯一未突破千亿的地区，同时约1904亿元的经济总量也排在末位。
21世纪经济研究院认为，目前仍处于工业化初期阶段的西藏，通过持续推动第二产业的发展，尤其是围绕绿色、低碳产业做文章，是当地经济社会持续提升的关键。
山西则是能源资源大省转型的代表。在“十二五末”到“十三五”之初，山西经济增长一度受困于传统工业效益下滑而带来的不利影响。但此后山西通过传统工业转型，在2016年下半年实现了经济的企稳反转，2017年后工业经济再次扛起推地方经济发展的大旗，主要表现为战略性新兴产业、高技术产业增加值增速快于规上工业，非煤工业、制造业增速快于煤炭工业，如在“十三五”时期，战略性新兴产业增加值年均增长7.8%、快于规上工业3.2个百分点。
除西藏和山西外，其余29个地区的第二产业增加值占GDP比重下降，但同时一些地区的第二产业增加值却持续提升。21世纪经济研究院认为，“一降一升”，这反映了第二产业的质量有所提升。
其中，有5个地区的第二产业增加值占GDP比重增幅超40%，分别是福建、云南、贵州、江西和重庆，位于西南地区云贵渝是其中的主角。
与此同时，2015-2020年第二产业增加值增速下滑超20%的地区有5个，分别是内蒙古、黑龙江、辽宁、天津和吉林。吉林的下滑幅度是31省市区之最，达到了41%，天津也有37.8%的下滑。经济“挤水分”或是共因，此前内蒙古、黑龙江、辽宁和天津都主动披露过这一情况。
以辽宁为例，据辽宁省国民经济和社会发展统计公报，2016年辽宁GDP为22037.88亿元，较2015年减少6705.5亿元，挤掉了23.3个百分点的“水分”，这也直接影响到了辽宁省在2015年之后的第二产业增加值数据。
作为老工业基地的东北三省，如何在“十四五”时期推动包括制造业在内的工业发展，是东北地区振兴的关键。
21世纪经济研究院建议，东三省应该进行更长远的工业发展布局，结合本省实际统筹战略性产业、先导性产业、基础性产业的发展，尤其是拥有较深厚基础的汽车、轨道交通等产业，需要通过自主创新，做大做强以制造业为主体的实体经济，实现高质量全方位振兴。
总体上看，要在“十四五”时期实现“保持制造业比重基本稳定”的目标，31个省市区皆应从自身发展特点出发，重视制造业对实体经济、科技创新的推动作用。
代缴社保是否违法？
这个代交社保实际上它是有很多种的。因为我们有很多国有企业不能够直接签订，自己的员工，都是通过劳务派遣的企业单位来进行签订，这个员工那么这种情况就必须通过劳务派遣公司来给员工代发工资和代交社保，他是合法的，是没有任何问题。
但是还有另外一种情况就是说，你的这个社保通过这家企业单位来交，但是你并没有在这家企业单位工作，那么这种行为是不可取的！所以说这个社保代交也是分为多种形式的，看看你的是属于哪种形式。当然社保代交从法律层面来讲，并没有明确指出哪种社保代交是不允许，但是我相信随着法律制度的不断健全和完善，未来肯定会出现这种社保代交禁止的现象。
所以说尽量自己来缴纳这个社保费用。如果对于有工作单位的个人，那么实际上你的这个社保就由你所在的工作单位来给你正常缴纳，如果没有工作单位的个人，那么你完全可以在自己的户籍所在地以灵活就业身份，缴纳自己的个人社保。所以说社保代交是完全没有必要的。
