市级AA+平台担保，双担保增信措施
【国企+央企信托—亭湖区非标政信】
要素：1.1亿，24月，每年12.20付息
100万以上7.2%
【还款人】江苏JT实业，实际控制人为YC市人民ZF，主体评级AA，总资产128.23亿，“21嘉亭03”"21嘉亭04"信用等级AA+，JT实业是亭湖区重要的基础设施建设主体，政府支持力度大，与金融机构合作良好，作为AA的发债企业，偿债能力强！
【担保人1】HY控股，控股股东为YC市人民ZF，市属二档企业建制，公募发债主体，评级AA+，“20盐城海赢MTN001”等多笔债券存续中。2022年9月资产总额520.93亿，资产规模大，政府支持力度大，担保能力强！
【担保人2】新QY实业，控股股东为江苏JT实业，资产负债率67%，负债结构合理，经营情况正常，具有一定的担保能力！
【区域】盐城市，2021年全国百强市第33位，全年GDP6617.4亿，一般公共预算收入451亿，增速全国前列。亭湖区是盐城市委、市政府所在地，是盐城市政治、经济、文化中心，综合实力位居9县市首位，一般公共预算收入45亿。
其他优质项目推荐：
【王健林财富缩水怎么回事，王健林财富有多少，王健林能翻身吗】
王健林财富缩水，究竟是怎么回事?
2019年，福布斯中国富豪榜发布。上榜的400人中，90位富豪的财富缩水，而13位富豪的财富保持不变。幸存者面前的道路也不平坦。百度李彦宏净资产从2018年的1007.4亿元下降到今年的537.4亿元，排名从去年的第8位下降到今年的第35位。在其中最受关注的是，王健林的财富下降到今年的883.9亿元，排名从去年的第4位下降到今年的第14位。
1992年，王健林创立了万达房地产集团。到2013年，王健林已经成为中国福布斯的首富。2015年，他以242亿美元的财富成为中国大陆的首富。但问题是，虽然资产多，但企业负债多。面对万达相对较大的债务，王健林的方法是做减法，出售万达债务和无利可图的业务一点点。因此，我们可以看到，2018年，万达处于“卖与卖”的状态，2019年，万达开始了自己的投资步伐，呈现出“买买买”的趋势。
2018年，王健林大力推进万达，万达商业地产更名为万达商业管理。今年，万达服务业收入1609亿元，占总收入的75.1%。未来，万达将专注于文化、商业、金融和电子商务。然而，海哥认为，万达不应该考虑做电子商务。樊菲基本没有影子，万达网络科技集团也已经解散，改为与腾讯合资。
与此同时，王健林也相继在万达出售了许多项目，包括酒店、百货公司和保险业务。
与王健林一起“受挫”的是他的儿子王思聪，他因负债1.5亿元而成为遗嘱执行人。给了王思聪5亿元的王健林，会不会帮他儿子还钱。
万达转型后上市是必然的，但现在环境不好，王健林不得不等待。如果几年后上市，王健林的社会地位肯定会大大提高。
王健林能翻身吗?
在过去的几十年里，房地产行业无疑是发展潜力最大的行业。房地产行业的发展几乎没有阻力，楼市一片繁荣。借助房地产市场发展带来的红利，许多开发商成为业内佼佼者。万达的王健林只是其中的一员。
在巅峰时期，王健林甚至把“赚1亿”作为一个小目标。当然，作为首富，王健林的确有他高调的资本。
债务危机之后，王健林人变得低调多了，就连一向高调的王思聪，也收敛了很多。在过去的两年里，虽然网上不时传出王健林和他儿子的消息，但大多数消息都是关于他的债务。可以说，父子俩已经渐渐淡出了公众视野。
然而，我们应该知道，既然王健林成首富，他就有能力应对各种挫折。果然，就在最近，沉默了很久的前首富王健林，回来了!根据富豪榜信息，王健林再次以1100亿的身家重回富豪榜，排名第30位。
债务危机后，尽管王健林资产一度缩水，但这并不意味着王健林项目停止盈利。相反，万达的业务仍在扩张。有些人认为王健林会彻底完蛋。其实这些年他一直在赚钱。
相比峰值财富2000亿元，他的财富确实缩水了不少，但相比去年884亿元的财富，他的财富实际上增加了216亿元。值得一提的是，王健林8000亿债务已经逐步还清!王健林还债的道路艰难而艰难，但他毕竟活了下来。
在2019年万达年会上，王健林表示，公司将完全剥离所有房地产，“不会有一平方米的房地产开发”。
瘦死的骆驼比马大。虽然王健林遇到了低谷，但是他手里有很多资产，所以他也不是完全无法翻身。互联网公司的市值确实很大，但无法控制的风险也很大。一旦遇到危机，很难预测未来的情况。但是王健林不同。即使他的项目无法进行，他仍然持有大量的房地产资产。如果他把它们一起卖了，他会得到很多钱。
从负债8000多亿元到重回富豪榜，这几年对王健林来说并不容易。至于他将来能否带领万达重回巅峰，我们只能拭目以待。
王健林财富缩水相关情况以及王健林的资产情况，我们看完本文也就清楚了，希望大家能有所收获。
2019年年终奖是否还有个税？
因为2019年1月1日起将全面实施新个税法，所以年终奖得分两种情况来说：
1、2018年12月31日（包括）之前发；
2、2019年1月1日（包括）之后发。
时间界定清楚之后，还要考虑工资的情况：
1、当月工资在扣除三险一金后，低于5000元起征点；
2、当月工资在扣除三险一金后，高于5000元起征点。
大家可能觉得有点绕，我们举具体的例子来说明吧：
北京工作的小明平时的月工资是8000元
三险一金缴费比例17%（养老8%，失业1%，医疗2%，公积金6%）
扣完三险一金之后=8000-8000x17%=6640
今年的年终奖是10000元。
我们先来说第一种情况：
在2018年年底发完，那么这10000元的年终奖的税率，是可以分摊到12个月去计算得出的。
扣完五险一金后得到的金额是高于个税起征点5000元的，那么：
年终奖税率：10000?12=883元，我们对应一下个税税率表，可以找到对应的税率为3%，对应的速算扣除数位0。
年终奖计算公式=年终奖总数x税率-对应的速算扣除数，即：
小明年终奖应缴纳税额=10000x3%-0=300元
如果扣完五险一金后得到的金额是低于个税起征点5000元的，打个比方，比如4500，那么：
年终奖税率：[10000-（5000-4500]?12=791元，我们对应一下个税税率表，可以找到对应的税率为3%，对应的速算扣除数位0。
年终奖计算公式=[年终奖总数-（个税起征点-扣除三险一金后金额）]x税率-对应的速算扣除数，即：
小明年终奖应缴纳税额=[10000-（5000-4500）]x3%-0=285元
因为我举例的年终奖金额太少，所以两种情况下，应缴纳的税额是一样的，但是如果年终奖数额较大，会有明显不同。
我们再来看第二种情况：
2019年1月1日实施新个税法之后发的年终奖，是取消了分摊到各个月份的，而是计入2019年度综合所得合并纳税。简单的说，就是按“年”计税。
但是目前还没有出计算公式，假如说不分摊到12个月，那么回到上面的表格我们可以发现，年终奖10000元，对应的税率为10%，对应的速算扣除数为210。
小明年终奖应缴纳税额=10000x10%-210=790元，足足涨了2倍多。
不过这前提是，2019要看全年总收入扣减各种扣除后是否达到6万。具体还得等正式文件为准。
