【央企信托-131号四川成都郫都区政信】
规模: 4亿 期限: 24个月 付息方式: 年度付息
年化收益: 100万 6.2%;300万 6.4%
用途:资金用于偿还金融机构贷款。
【发行方】:成都市西汇投资集团有限公司(以下称“西汇发展”或“融资方”)是成都西盛投资集团有限公司子公司,为成都市郫都区基础设施建设主体之一。截至2022年9月,公司资产总额为349亿元,资产负债67.19%,营业收入为4.87亿元;近期存续债券58.60亿元,公募债主体,主体评级AA。
【担保方】:成都西盛投资集团有限公司(以下称“西盛投资”或“担保人”)是成 都市郫都区最大的基础设施建设主体。截至2021年,公司资产总额801.14 亿元,资产负债率60.43%,营业收入为21.05亿元,公募债主体,主体评级AA+。
【区域介绍】:成都市是四川省省会,全国15个副省级城市之一。 成都是西南地区唯一一个副省级市,特大 城市,国家重要的高新技术产业基地、商贸物流中心和综合交通枢纽,西部地区重要的中心城市。郫都区,2016 年,撤销郫县,设立成都市郫都区。区政府所在地距成都市三环路 14 公里,到双流国际机场、火车北站和 成都东站等交通 枢纽约车程较短。郫都区主要以第二产业为主,基本形成以电子信息、生物工程和新医药技术为主 的产业体系,其中电子信息产业被列为郫都区主导产业之首。
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【运费险赔付的流程是什么,运费险的概念是什么?】
现代社会的电商的发展越来越快,网购的时候会涉及到运费险,那么运费险赔付的流程是什么,运费险的概念是什么?运费险通常指的是退货运费险,退货(销售)运费险是一种运费保险,分为两类:退货运费保险(买方)和退货运费保险(卖方)。交易成功后,运费险将自动到期。运费保险一般在10元到25元之间,根据货物的距离和重量计算。
在买方方面
为了解决退货中运费引起的纠纷,保险公司根据网上交易的特点适时推出了退货运费保险产品,又称“退货保险”。现阶段,退货运输保险(买家)只针对淘宝无理由支持7天的商品。买方在购买货物时可以选择投保。如果退货,保险公司将在退款完成后72小时内支付买方的退货运费。
在卖方方面
“退货运费保险(卖方)”是指当买卖双方提出退货请求时,保险公司为退货造成的单程运费提供的保险服务。
这种保险产品有四个特点:
1、保险费用低:一般在15元左右;
2、保险是方便的:你只需要在购买商品时选择,你可以与付款一起支付;
3、快速索赔:无需报案,无需举证,索赔将在退货成功后72小时内直接支付至买方支付宝账户;
4、索赔金额高:根据买方收货地点和卖方退货地点的距离以及货物的重量来判断索赔金额,最高索赔金额为25元。
了解运费险的概念之后,那么运费险赔付的流程是什么?
1、当买方发起退款时,他选择退货,在淘宝上输入退货物流号,并通过物流将购买的商品退回给卖方;
2、卖方应在收到货物后确认退款;
3、保险公司应在退款完成后72小时内核实买方的损失,并在确认损失正确发生后将索赔款支付至买方的支付宝账户。
上述内容是关于运费险的概念以及运费险赔付流程的相关知识,对于电商的买家和卖家而言,运费险赔付减少了购物的风险和不必要的浪费。
北京社保基数调整的原因、时间和计算方法的内容以及对我们工资的影响
社会保险基数,简称社保基数,是指职工在社会保障年度内的社会保险缴费基数。根据上一年的1月至12月职工全部工资收入的月平均收入确定。社会发展保险缴费基数是计算用人单位工程及其职工缴纳的社会保险费和社会责任保险公司待遇的重要理论依据。有上限也有下限,具体金额视各地区实际情况而定。下面继续介绍北京社保基数调整的相关内容。
一、北京社保基数调整的原因
社会保险是一种被称为社会保障的保险,对所有工作的人都是强制性的。该保险的主导模式由国家统筹,被保险人的缴费将根据上一年度社会平均工资的变化进行调整。
调整的主要目的是社会平均工资每年都在变化,人民的生活水平和工资水平有所提高。在这个上涨的基础上,因为社会平均工资发生了变化,我们缴纳社会保险缴费的时候,基数不可能不变。因此,为了使被保险人的缴费基数与北京,社会平均工资标准相适应,当被保险人以后领取养老金,或者享受失业救济金、医疗保险报销、工伤赔偿等待遇时。领取金额、社会生活水平和平均收入之间不会有很大差距。保证被保险人能够获得与社会收入相平衡匹配的相应福利水平,从而维持正常的基本生活水平。
二、北京社保基数调整的时间
北京每年都会发布上一年平均工资的版本,一般都会在5月和6月发布。公布后将带来北京社保缴费基数的调整,调整月一般从每年7月份开始。
调整后,北京所有社保参保人员均按新基数缴费,单位每年可根据北京社保基数最低值与最高值之间的期间调整员工社保基数。
三、社保缴纳基数计算方法
一般通过以上一年的工资进行收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地职工上一年平均工资的百分之三百的,以当地职工上一年平均工资的百分之三百为支付基数;
(2)职工基本工资进行收入水平低于上一年度发展当地企业职工社会平均工资60%的,以上一年度当地职工平均工资60%为缴费基数;
(3)员工工资在300%-60%之间的,如实上报。职工基本工资收入水平无法确定时,按照当地企业劳动教育行政管理部门公布的上一年度当地职工平均工资确定缴费基数。
每年社保都会在固定的时间(3月或7月,因地而异)核定基数,并根据上一年度员工的月平均工资申报新的基数,因此需要编制工资报表。
四、北京社保基数调整,上调的话对我们的工资有什么影响?
其实每个人的社保费并不会都会增加。根据《职工基本社会养老保险发展个人账户资金管理工作暂行办法》,员工上一年度的月平均工资水平一般是个人支付工资的基数。如果我的平均月薪低于当地雇员平均月薪的60%,就支付当地雇员平均月薪的60%;
也就是说,正常情况下,员工的社保缴费基数是他们去年的月平均工资。如果去年的平均月薪不增加,你的社保缴费也不会增加。但对于中国少数企业工资收入水平偏高偏低的参保职工,应以人社部门可以每年公布的缴费基数上下限作为自己的缴费基数。随着社会保障缴费基数的增加,这些人的社会保障缴费也将增加。
以上就是北京社保基数调整的原因、时间以及计算方法了希望对你有一些帮助!